Good Life, Good Business
Hättest du gerne mehr Erfolg im Business oder lieber im Leben? Wir sagen: Definitiv beides! Also mache keine Kompromisse und begleite uns, Vaya Wieser-Weber und David Zöllner, mit „Good Life, Good Business“ auf eine spannende Reise durch die Welt der Weiterbildung. Lerne dabei inspirierende Trainer:innen, Coaches und Speaker:innen kennen, die es geschafft haben, beide Welten erfolgreich zu vereinen. In unserem Talk sprechen wir mit ausgewiesenen Expertinnen und Experten zu aktuellen Trends und Themen rund um Weiterbildung, Lernen und Persönlichkeitsentwicklung. Dabei teilen unsere Gäste ihre persönlichen Erfolgsgeheimnisse mit uns und geben dir direkt umsetzbare, praxisnahe Tipps, wie du dir mehr Glück, Erfolg und Zufriedenheit in dein Leben und dein Business einlädst. Tauche ein in die Welt von "Good Life, Good Business" und lass dich inspirieren! "Good Life, Good Business" ist ein Podcast der Impulspiloten GmbH – deiner Eventagentur für unkonventionelle Business Events und Weiterbildungen. Du findest uns unter https://www.impulspiloten.de/ . Neue Folgen erwarten dich alle zwei Wochen auf der Plattform deiner Wahl!
Good Life, Good Business
Die Zukunft des Lernens: Instructional Design mit Basti Koch
In dieser Episode von Good Life, Good Business sprechen Vaya und David mit Basti Koch über die Bedeutung von Instructional Design und moderne Lernmethoden in Unternehmen. Basti teilt seine Erfahrungen mit internationalen Organisationen und betont die Wichtigkeit von psychologischer Sicherheit und einer positiven Lernkultur. Er erklärt, wie Führungskräfte eine lernende Organisation fördern können und welche Rolle E-Learning dabei spielt. Die Diskussion umfasst auch die Herausforderungen und Chancen, die mit der Integration von Lernen in den Arbeitsalltag verbunden sind.
Takeaways
- Instructional Design ist entscheidend für effektives Lernen.
- Lernen sollte eine Verhaltensänderung bewirken.
- Psychologische Sicherheit fördert eine positive Lernkultur.
- Führungskräfte müssen mit gutem Beispiel vorangehen.
- Lernen muss in den Arbeitsalltag integriert werden.
- Relevanz und Augenhöhe sind für Lernangebote wichtig.
Hier findet ihr Basti auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/bastiank/
Let´s get in Touch!
Vaya: LinkedIn, vaya.live
David: LinkedIn, www.david-zoellner.de
Impulspiloten: LinkedIn, www.impulspiloten.de
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